盛夏七月，驕陽(yáng)似火！華建集團華中區域中心——武漢正華建筑設計有限公司迎來(lái)一批來(lái)自五湖四海的青年才??！

第一篇 培訓

為讓他們盡快適應新的工作環(huán)境，加速融入工作團隊，提升對華建正華的歸屬感、認同感，公司于7月10日至7月12日舉辦了為期三天的新員工入職培訓。對員工培訓的重視，是正華“做最幸福的設計公司”這一堅定的企業(yè)文化的直接體現和內在要求。

在新員工入職典禮上，劉航院長(cháng)代表公司發(fā)表了熱情洋溢的歡迎致辭，并結合自身成長(cháng)經(jīng)歷，現身說(shuō)法，從責任與擔當，善良永遠比聰明重要，要學(xué)會(huì )感恩，善待身邊的人等方面對新員工提出了殷切希望；劉院長(cháng)指出，成長(cháng)中的年輕人是正華最美的風(fēng)景，正華永遠是大家溫暖的家。劉院長(cháng)的講話(huà)精彩且充滿(mǎn)著(zhù)人生哲理，對員工的關(guān)愛(ài)之情溢于言表，新員工們深受教益和感動(dòng)。

公司總裁徐麗芳博士圍繞專(zhuān)業(yè)要求引領(lǐng)職業(yè)選擇、城市選擇引領(lǐng)人生規劃、平臺選擇與聚集優(yōu)秀人才、公司選擇與專(zhuān)業(yè)深耕等方面作了精彩發(fā)言，徐博士關(guān)于人生規劃與職業(yè)規劃的講話(huà)引起了畢業(yè)大學(xué)生的廣泛共鳴；徐博士要求新入職的大學(xué)生樹(shù)立責任意識、質(zhì)量意識、團隊意識、進(jìn)度意識和成本控制意識，并要有吃苦精神，這樣才能不斷自我成長(cháng)、不斷創(chuàng )造奇跡，實(shí)現更多的人生精彩。

姚鑒清副總經(jīng)理為新員工介紹了華建集團的發(fā)展歷程、戰略規劃和文化理念以及在行業(yè)中的地位，大家對集團取得的成就感到振奮和驕傲，更為自己能成為華建的一份子感到自豪。

綜合經(jīng)營(yíng)部胡靈芝總監著(zhù)重介紹了正華的企業(yè)文化，一句“以正直做人，憑才華做事”深深的打動(dòng)了年輕人的心，胡總監以自己的成長(cháng)之路為切入點(diǎn)， 充分展現了正華對員工細致入微的人文關(guān)懷。

方案部門(mén)劉人君以同齡人的視角，圍繞意志品質(zhì)、匠人精神、熱愛(ài)生活等內容，發(fā)表了獨到的見(jiàn)解，激起了畢業(yè)大學(xué)生對未來(lái)的美好憧憬！

培訓期間，各綜合所密切配合，通過(guò)座談交流等培訓模式，邀請相關(guān)綜合所的所長(cháng)和技術(shù)專(zhuān)家在培訓會(huì )上交流發(fā)言，優(yōu)秀員工代表分享成長(cháng)心得和經(jīng)驗。專(zhuān)家們的發(fā)言更進(jìn)一步的闡釋了正華“有事做、有人帶、有人教、有錢(qián)賺”的企業(yè)文化，以及公司秉承的“在技術(shù)與藝術(shù)之間”不懈的價(jià)值追求。

培訓還設置了交流互動(dòng)環(huán)節，畢業(yè)大學(xué)生們踴躍提問(wèn)，就人生中的困惑和入職以來(lái)的職業(yè)疑惑向前輩們求教，得到領(lǐng)導和技術(shù)專(zhuān)家專(zhuān)業(yè)、細致的解答，緩解了他們的焦慮，滿(mǎn)足了他們的求知欲，拉近了彼此心的距離。

公司人力資源部就職場(chǎng)禮儀、規章制度、員工手冊等內容對新員工進(jìn)行了培訓。讓員工對華建正華的日常管理制度有了明確的認識,為步入職場(chǎng)后適應崗位環(huán)境和遵守工作規則奠定了基礎。

經(jīng)過(guò)兩天系統的培訓，新員工們對華建正華加深了了解并提升了歸屬感，對個(gè)人的人生規劃和職業(yè)規劃有了更加清晰的路線(xiàn)圖。

第二篇 拓展訓練

7月11日到12日，公司組織新入職大學(xué)生到木蘭清涼寨，開(kāi)展以培養團隊意識為核心的戶(hù)外拓展訓練活動(dòng)。

盛夏的清涼寨，滿(mǎn)目蒼翠、清風(fēng)徐徐，朝氣蓬勃的正華新人在這里開(kāi)展了激情飛揚的戶(hù)外拓展，“抓手指”、“肢體語(yǔ)言游戲”、“解鎖鍵”、“一圈到底”、“卓越圈”等團隊活動(dòng)紛至沓來(lái)！這些項目主要以建立互信、團隊合作、挑戰自我為側重點(diǎn)。在這次活動(dòng)中，大家都深深地體會(huì )到，完成一項艱巨的任務(wù)，需要每一位團隊成員的配合，一個(gè)團隊的成功，離不開(kāi)每一個(gè)人，成功的碩果是團隊成員共同努力的結晶。通過(guò)這些拓展活動(dòng)，不僅讓正華新人深刻領(lǐng)悟到團隊精神的重要性，而且加深了彼此的了解，收獲了滿(mǎn)滿(mǎn)的友誼，碰撞出一個(gè)又一個(gè)的精神火花！

正午初雨，正華新人穿上雨衣，無(wú)畏的走進(jìn)山谷陡峭的石板路進(jìn)行徒步拉練，經(jīng)過(guò)二個(gè)多小時(shí)穿山林踏泥濘的雨中跋涉，正華新人在艱困中磨練著(zhù)意志，探尋著(zhù)生命的靈感，感悟人生更高的境界。

通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，大家收獲了友誼，培養了團隊精神，強化了凝聚力，積蓄了戰斗力。所有人載著(zhù)喜悅，歡笑歸來(lái)。

為期三天的培訓結束后，新員工們紛紛表示，將盡快融入公司，完成角色轉換，發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢，把握每次機遇，實(shí)現個(gè)人與公司共同成長(cháng)，為公司發(fā)展貢獻自己的力量！

夢(mèng)想起航，一路芬芳！